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Avocat

  • Saint-Lambert, QC
  • Hybride
  • Publié 21 oct. 2026
  • 1 poste

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Type d’emploi
Temps plein
Niveau d’expérience
Intermédiaire · 2+ ans
Formation minimale
Diplôme professionnel
Langue de l’offre
français
Heures de travail
40 heures par semaine
Niveau d’expérience
Mid-Senior level
Mode de candidature
La candidature directe est offerte

Résumé du poste

Represent clients in court and hearings, draft legal pleadings and opinions, conduct legal research, and manage civil, employment, and family law matters. Advise clients, develop strategic recommendations, negotiate settlements, and collaborate with the firm's professionals to provide personalized service.

Détails du poste

Avocat.e en pratique privée | Litige civil, droit du travail et droit de la famille Afin de soutenir notre croissance et de continuer à offrir un accompagnement juridique de qualité à notre clientèle, Avea Conseil est à la recherche d'un.e avocat.e présentant le profil suivant : Profil recherché Membre en règle du Barreau du Québec; Posséder un minimum de deux (2) années d'expérience en pratique du droit; Expérience en représentations devant les tribunaux, gestion de dossiers litigieux et rédaction d'actes de procédure; Intérêt marqué ou expérience en droit civil, droit du travail et droit matrimonial (familial); Excellentes aptitudes en recherche juridique, analyse et rédaction; Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément avec autonomie et rigueur; Bon jugement, sens de l'organisation et professionnalisme; Aptitudes pour le travail d'équipe et les relations avec la clientèle; Une pratique déjà établie ou une clientèle existante peut-être un atout. Votre rôle En vous joignant à Avea Conseil, vous participerez à des dossiers variés et stimulants touchant différents domaines du droit. Vous serez appelé.e à accompagner notre clientèle à toutes les étapes de leurs dossiers. Plus particulièrement, vous serez appelé.e à : Représenter les clients devant les tribunaux et lors de différentes audiences; Rédiger des procédures, opinions juridiques, mises en demeure et autres documents légaux; Effectuer des recherches juridiques approfondies et formuler des recommandations stratégiques; Assurer le suivi complet de dossiers en droit civil, en droit du travail et en droit matrimonial; Participer à la négociation et au règlement de différends; Conseiller les clients sur diverses questions juridiques et les accompagner dans la prise de décisions; Collaborer avec les autres professionnels du cabinet afin d'offrir un service personnalisé et efficace. Ce que nous offrons Une pratique diversifiée comprenant une variété de mandats et de dossiers; Un environnement de travail humain, dynamique et collaboratif; Une grande autonomie professionnelle; La possibilité de travailler en mode hybride, avec télétravail selon les besoins; Une rémunération flexible pouvant être établie sous forme de salariat ou selon un modèle hybride, à discuter en fonction de l'expérience, des objectifs professionnels et de la pratique du candidat; L'opportunité de contribuer activement au développement du cabinet et de sa clientèle. Les candidat.e.s intéressé.e.s sont invité.e.s à transmettre leur candidature à lpicard@aveaconseil.ca Au plaisir de vous rencontrer et d'échanger sur votre avenir professionnel au sein de notre équipe!

Ce que vous ferez

Represent clients in court and hearings, draft legal pleadings and opinions, conduct legal research, and manage civil, employment, and family law matters. Advise clients, develop strategic recommendations, negotiate settlements, and collaborate with the firm's professionals to provide personalized service.

Exigences

Must be a member in good standing of the Quebec Bar and have at least two years of legal practice experience, including court representation, litigation management, and procedural drafting. Applicants should have an interest or experience in civil, employment, and family law, along with strong research, analysis, writing, organization, client service, and teamwork skills.

Avantages

  • Hybrid Work
  • Professional Autonomy
  • Flexible Compensation

Compétences indiquées

  • Travail d’équipe · Souhaitée
  • Sens de l’organisation · Souhaitée
  • Negotiation · Souhaitée
  • client relations · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

  • Civil Litigation
  • Employment Law
  • Family Law
  • Court Representation
  • Litigation Case Management
  • Legal Drafting
  • Legal Research
  • Legal Analysis
  • Strategic Recommendations
  • Negotiation
  • Dispute Resolution
  • Client Counseling
  • Organization
  • Professional Judgment
  • Client Relations
  • Teamwork

Domaines d’emploi

  • Legal