Legal Counsel | Conseiller(ère) juridique (2026-833)

Résumé du poste

Conduct legal research, draft and review legal documents, and advise CDIC divisions and senior leaders on contracts, procurement, privacy, regulatory compliance, deposit insurance, financial institution resolution, and other corporate matters. Support financial-sector projects and stakeholder collaboration, respond to third-party legal information requests, and contribute to the administration of the Legal Department.

Détails du poste

About Us We are a purpose-driven organization, dedicated to serving Canadians and safeguarding their hard-earned money when it matters most. Every day, we honor our promises by working together as one team, with Canadians’ best interests at heart. We are committed to fostering an inclusive and supportive culture, guided by determination, accountability, and a bias for action. The right challenge is waiting—bring your experience and make a difference. Join our team and see how far your skills can take you. About The Role Under the direction of a Senior Legal Counsel, the Legal Counsel assists with the preparation and provision of legal advice to the Corporation on matters relating to: contracts and procurement; access to information and privacy; the interpretation of the CDIC Act and its by-laws (including legislative and regulatory policy and drafting) as well as any other laws, government policies or directives affecting CDIC and its Board; internal corporate operations; the legal content of all corporate communications; CDIC’s legislative and regulatory compliance process; the resolution of financial institutions and the insurance and risk assessment functions of the Corporation; deposit insurance; the legislative and policy framework related to Canada’s financial system and financial stability; digitalization/innovation within the financial sector; agreements and memoranda of understanding related to information sharing; and other matters, as may be required. They assist with the provision of advice to all divisions of the Corporation and to senior levels of the Corporation, requests the assistance of outside Counsel retained by the Corporation in their areas of responsibility and responds to requests for legal information from third parties. This role can be performed from our Ottawa office, following a hybrid model approach. This is a full-time permanent opportunity. CORE RESPONSIBILITIES Required For This Role The incumbent contributes to the key work of the Corporation, which is to provide deposit insurance and contribute to the stability of the financial system in Canada. Since the work may involve the provision of legal advice and opinions, it has significant potential consequences for the Corporation. The Incumbent Conducts Independent Research, Drafts Legal Documents, Memoranda And Correspondence, Provides Legal Advice And Supports All Divisions Of The Corporation, Including Support and advice on contracting and procurement matters involving CDIC, including drafting, reviewing and negotiating contracts and procurement documents; advising on procurement processes, legal risks and contractual obligations; and the application of trade agreements between the Government of Canada and domestic/foreign governments which apply to CDIC. Legal research and writing to support and advise on the affairs of CDIC, including the drafting of opinions, reports, and other documentation. Support and advice related to regulatory compliance, financing and restructuring, the resolution of financial institutions, deposit insurance, risk assessment, information sharing and memoranda of understanding, corporate communications, compliance management, and other matters as may be required. Support and advice in relation to any projects and initiatives of CDIC, such as those involving the digitalization and transformation of financial services, deposit insurance, risk and resolution, and legislative and policy initiatives for the financial services sector. Support and advice on the application/administration of the Access to Information Act, the Privacy Act, and related the Treasury Board of Canada (TBS) policies and guidance. Support and advice in respect of any other activities of the Corporation requiring assistance from the Legal Services team, including intellectual property matters, corporate communications/public affairs matters, as well as regulatory, legislative and policy issues relating to the interpretation of the CDIC Act and its by-laws. Support and advice related to CDIC’s collaboration with internal and external stakeholders related to the financial services sector. Contributes to the administration of the Legal Department. About You You take pride in the work that you do and are passionate about making a difference and an impact. You face challenges head-on, are an excellent communicator and collaborator, and act with integrity. SKILLS You Bring The incumbent must be a strong collaborator/team player and ideally possess: Strong legal research, analysis, writing and problem-solving skills; Strong attention to detail and mature judgment in legal analysis and the provision of advice; Excellent organizational and planning skills; Ability to provide legal services on a wide range of issues and manage competing priorities within tight timeframes; Ability to work autonomously with an appropriate degree of independence; Excellent interpersonal and third-party coordination skills, with the ability to work as part of a team; Excellent oral and written communications skills in English; Oral and written communication skills in French are an asset; Excellent time management skills and ability to perform effectively in stressful situations; Excellent critical thinking skills. Required EDUCATION & EXPERIENCE Member in good standing of a provincial law society or bar with at least 1 year of experience (in private practice, as in-house Counsel or in a legal role with a government entity), working in commercial law and/or corporate law, including knowledge of banking law and/or insolvency (as an asset); Minimum of 3 years’ progressive experience in corporate/commercial law and/or litigation gained through private practice, articling, in-house counsel, or a legal role with a government entity, preferably involving contract and procurement law; Knowledge and experience in Federal financial services framework and related legislation is an asset; Knowledge and experience of privacy and access to information legislation are an asset. Must have Language Requirements: English Essential Security Clearance: Eligibility to obtain a Secret-level security clearance Closing Date Applications will be reviewed on a rolling basis, with priority given to applications received by November 16, 2026. The posting may close earlier or remain open longer, depending on application volume. AI Use Disclosure Artificial intelligence and automated screening tools are not utilized in this hiring process. Equity, Diversity & Inclusion and Accommodation Request CDIC is an inclusive, equitable and diverse workplace. We want to give all qualified applicants the chance to shine during the selection process. We believe that everyone should be treated equally and fairly, regardless of race, colour, religion, sex, disability, age, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran status, or genetic information. CDIC will strive to provide equal opportunity to all. If you need an accommodation to apply for a position or participate in an interview, please contact us at jobs-emplois@cdic.ca. Sound like you? If you are passionate about serving Canadians and see yourself as our future Legal Counsel please click the "apply now" button below. …………………………………………………………………………… À propos de nous À la SADC, nous sommes une organisation guidée par un véritable objectif, dédiée à servir les Canadien·ne·s et à protéger leur argent durement gagné lorsque cela compte le plus. Chaque jour, nous tenons nos promesses en travaillant ensemble comme une seule équipe, avec les meilleurs intérêts des Canadien·ne·s à cœur. Nous nous engageons à favoriser une culture inclusive et solidaire, guidée par la détermination, la responsabilité et une propension à passer à l’action. Le bon défi vous attend — mettez votre expérience à profit et faites une réelle différence. Joignez-vous à notre équipe et découvrez jusqu’où vos compétences peuvent vous mener. À propos du rôle Sous La Direction D’une Conseillère Juridique Principale, La Personne Aide à Préparer Et à Donner Des Avis Juridiques Internes Sur Des Questions Relatives à Ce Qui Suit Contrats et approvisionnement Accès à l’information et protection des renseignements personnels Interprétation de la Loi sur la SADC, de ses règlements administratifs (y compris les orientations en matière de politiques publiques et les instructions aux rédacteurs juridiques) ainsi que d’autres lois et politiques ou directives du gouvernement touchant la SADC ou son conseil d’administration Activités internes de la SADC Contenu de nature juridique dans les communications de la SADC Processus de conformité de la SADC aux exigences législatives et réglementaires Fonctions de règlement de faillite d’institutions financières, d’assurance et d’évaluation des risques Assurance-dépôts Lois et politiques fédérales touchant au système financier canadien et à sa stabilité Virage numérique et innovation dans le secteur financier Accords et protocoles d’entente concernant le partage de renseignements et d’autres sujets, selon les besoins La personne aide à fournir des avis juridiques à tous les groupes de la SADC et à tous les paliers de direction, elle fait appel à des conseillers externes dont la SADC a retenu les services dans ses domaines de responsabilité et elle répond aux demandes d’informations juridiques provenant de tiers. Ce rôle est disponible à partir de nos bureaux d'Ottawa, avec une approche de travail hybride. Il s'agit d'une opportunité permanente à temps-pleins. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES du poste Le travail de cette personne a une incidence fondamentale sur la SADC, dont le mandat est de protéger les dépôts et de favoriser la stabilité du système financier canadien. Ses conseils et opinions juridiques peuvent donc être lourds de conséquences pour la SADC. Elle Mène Des Recherches Indépendantes, Rédige Des Documents De Nature Juridique, Des Protocoles D’entente Et De La Correspondance, Fournit Des Avis Juridiques Et Apporte Son Soutien à Tous Les Groupes De La SADC. Plus Précisément Soutien et conseils en matière de contrats et d’approvisionnement à la SADC, ce qui comprend la rédaction, l’examen et la négociation de contrats et de documents d’approvisionnement; conseils sur les processus d’approvisionnement, les risques juridiques et les obligations contractuelles; application à la SADC d’accords commerciaux conclus entre le gouvernement du Canada et des gouvernements canadiens ou étrangers. Recherche et rédaction juridiques à l’appui des activités de la SADC et prestation de conseils à cet égard, y compris la rédaction d’avis, de rapports et d’autres documents. Soutien et conseils en matière de conformité réglementaire, de financement et de restructuration, de règlement de faillite des institutions financières, d’assurance-dépôts, d’évaluation des risques, d’échange de renseignements et de protocoles d’entente, de communications d’entreprise, de gestion de la conformité et de toute autre question, selon les besoins. Soutien et conseils relativement à divers projets de la SADC, notamment ceux qui concernent le passage au numérique et la transformation des services financiers, l’assurance-dépôts, la gestion du risque et le règlement de faillite, de même que les politiques et mesures législatives visant le secteur des services financiers. Soutien et conseil relativement à l’application ou à l’administration de la Loi sur l’accès à l’information et de la Loi sur la protection des renseignements personnels, de même qu’aux politiques et directives connexes du Conseil du Trésor du Canada. Soutien et conseils à l’égard de toute autre activité de la SADC nécessitant le concours des Services juridiques, notamment les questions de propriété intellectuelle, les communications d’entreprise et les affaires publiques, de même que la réglementation, les lois et les politiques liées à l’interprétation de la Loi sur la SADC et de ses règlements administratifs. Soutien et conseils concernant la collaboration de la SADC avec des intervenants internes et externes dans le secteur des services financiers. Contribution à l’administration des Services juridiques. À propos de vous Votre travail est pour vous source d’orgueil et vous tenez absolument à laisser votre marque. Vous affrontez les défis de front, vous vous démarquez par votre sens hors pair de la communication et de la collaboration, et vous agissez avec intégrité. COMPÉTENCES que vous avez La personne doit avoir un très bon esprit d’équipe et posséder les qualités suivantes: Solides compétences pour la recherche, l’analyse et la rédaction juridiques, de même que pour la résolution de problèmes Grand souci du détail et jugement sûr dans l’analyse juridique et la formulation de conseils Sens marqué de l’organisation et de la planification Capacité d’offrir des conseils sur un vaste éventail de questions et de gérer des priorités concurrentes tout en respectant des délais serrés Autonomie et degré d’indépendance adéquat Excellentes habiletés interpersonnelles et de coordination avec des tiers; capacité de travailler en équipe Solides compétences en communication écrite et orale, en anglais Capacité de communiquer en français, oralement et par écrit, un atout Excellentes aptitudes pour la gestion du temps; capacité de travailler efficacement dans des situations stressantes Excellent esprit critique FORMATION et EXPÉRIENCES requises Membre en règle d’un barreau provincial, et au moins un an d’expérience (en pratique privée, à titre de conseiller[ère] juridique interne, ou dans le cadre de fonctions juridiques auprès d’un organisme gouvernemental) dans les domaines suivants : droit commercial et/ou droit des sociétés, incluant une connaissance du droit bancaire ou du droit sur l’insolvabilité (un atout) Au moins 3 années d’expérience comportant des responsabilités croissantes en droit commercial / des sociétés ou en litiges commerciaux, acquise en pratique privée, dans le cadre d’un stage ou à titre de conseiller(ère) juridique interne, ou dans le cadre de fonctions juridiques auprès d’un organisme gouvernemental, préférablement dans les domaines du droit des contrats et de l’approvisionnement La connaissance du cadre fédéral régissant les services financiers et de la législation connexe, ainsi qu’une expérience dans ces domaines, constituent des atouts Connaissance et expérience des lois sur l’accès à l’information et sur la protection des renseignements personnels, un atout Exigences Exigences linguistiques : Anglais essentiel Pouvoir obtenir la cote de sécurité de niveau secret. Clôture des candidatures Les candidatures seront examinées au fur et à mesure de leur réception, avec priorité accordée à celles reçues au plus tard le 16 novembre 2026. L’affichage peut prendre fin plus tôt ou demeurer ouvert plus longtemps selon le nombre de candidatures reçues. Divulgation de l’utilisation de l’intelligence artificielle (IA) Aucune intelligence artificielle ni aucun outil de présélection automatisé n’est utilisé dans ce processus d’embauche. Équité, diversité et inclusion et demande d’une mesure d’adaptation La SADC est un lieu de travail inclusif, équitable et diversifié. Nous voulons donner à toutes les candidat(e)s qualifié(e)s la chance de se distinguer lors du processus de sélection. Nous croyons que toutes les personnes doivent être traitées de manière égale et équitable, indépendamment de leur race, de leur couleur de peau, de leur religion, de leur sexe, de leur handicap, de leur âge, de leur orientation sexuelle, de leur identité de genre, de leur origine nationale, de leur statut d’ancien combattant ou de leurs informations génétiques. La SADC veillera à ce que toutes les personnes concernées aient accès à des opportunités équitables. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation pour poser votre candidature ou participer à une entrevue, veuillez nous contacter à l’adresse suivante : jobs-emplois@cdic.ca. Vous vous reconnaissez ? Si vous partagez notre enthousiasme pour la protection des épargnes des Canadiennes et des Canadiens et que le poste de Conseiller/Conseillère juridiquevous va comme un gant, cliquez sur le bouton « Postulez en ligne »

Ce que vous ferez

Conduct legal research, draft and review legal documents, and advise CDIC divisions and senior leaders on contracts, procurement, privacy, regulatory compliance, deposit insurance, financial institution resolution, and other corporate matters. Support financial-sector projects and stakeholder collaboration, respond to third-party legal information requests, and contribute to the administration of the Legal Department.

Exigences

Applicants must be members in good standing of a provincial law society or bar and have at least three years of progressive experience in corporate or commercial law, litigation, or related legal work; the posting also specifies at least one year of experience in commercial or corporate law. Strong legal research, analysis, writing, communication, organization, and collaboration skills are required, along with English proficiency and eligibility to obtain Secret-level security clearance; banking, insolvency, federal financial services, privacy, and access-to-information experience are assets.

Compétences indiquées

• Résolution de problèmes · Souhaitée
• Regulatory Compliance · Souhaitée
• Critical Thinking · Souhaitée
• Souci du détail · Souhaitée
• Gestion du temps · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Legal Research
• Legal Analysis
• Legal Writing
• Problem-Solving
• Contract Drafting and Negotiation
• Procurement Law
• Regulatory Compliance
• Privacy and Access to Information
• Critical Thinking
• Attention to Detail
• Judgment
• Organization and Planning
• Time Management
• Stakeholder Coordination
• Oral and Written Communication
• Managing Competing Priorities

Domaines d’emploi

• Legal
• Government & Public Sector
• Finance & Accounting